Landesgeschichtliches Informationssystem Hessen

Contemporary History in Hessen - Data · Facts · Backgrounds

Page of 2

53 hit(s) for 'Stichwort = NSDAP' in 5104 documents

Displaying 41 through 53

  1. Verschärfung im Metallarbeiterstreik, 13. September 1951
    Der Arbeitskampf in der Metallbranche verschärft sich. Bei den Opelwerken in Rüsselsheim und bei den MAN-Werken in Mainz-Gustavsburg kommt es zu Zwischenstößen zwischen den Streikenden, die die Werktore versperrten, und der Polizei. Innenminister Heinrich Zinnkann (1885–1973; SPD) erscheint am Vormittag persönlich bei den MAN-Werken, um die Lage zu entschärfen. Erst nach stundenlangen ... »Details
  2. Große wirtschaftliche Probleme durch harten Wintereinbruch, 1. Februar 1956
    In Hessen ist der härteste Wintereinbruch seit 1928/29 zu beklagen. Auf der Wasserkuppe in der Rhön sinkt die Temperatur bis auf -26 °C. Der plötzliche Temperatursturz sorgt teilweise für Stillstand in den Industriebetrieben des Rhein-Main-Gebietes. Seit dem frühen Mittwochmorgen stockt die Gasversorgung zahlreicher Werke, so unter anderem bei der Adam Opel AG in Rüsselsheim, sowie den ... »Details
  3. Opelwerke in Rüsselsheim liefern das neue Modell „Kapitän“ aus, 14. Juni 1958
    Die Opelwerke in Rüsselsheim beginnen mit der Auslieferung einer neuen Modellreihe, des Opel „Kapitän“ mit der Typenbezeichnung P 2,5. In seinem Design trägt er unverkennbar „amerikanische Züge“. Zwischen Juni 1958 und Juni 1959 werden in Rüsselsheim insgesamt 34.842 Stück produziert. Der Verkaufspreis liegt bei 10.250 DM.(OV) ... »Details
  4. 100. Jahrestag der Gründung der Adam Opel AG, 14. August 1962
    Die Adam Opel AG in Rüsselsheim begeht mit einem Festakt den 100. Jahrestag ihrer Firmengründung. Bundeswirtschaftsminister Prof. Dr. Ludwig Erhard (1897–1977) hält die Festansprache. Vor dem Minister sprechen der Vorstandsvorsitzenden der Adam Opel AG, Nelson J. Stork und der Aufsichtsratsvorsitzende von General Motors Frédéric Garrett Donner (1902–1987). ... »Details
  5. Opel erhöht die Prämien für Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern, 1. Januar 1964
    Die Adam Opel AG setzt angesichts des großen Resonanz der Belegschaft auf die gezielte Aufforderung, Verbesserungsvorschläge einzureichen, die Höchstgrenze für dafür gezahlten Prämiengelder deutlich herauf. Ab dem 1. Januar 1964 beläuft sich der Betrag der Höchstprämie für Mitarbeitervorschläge in den Werken Rüsselsheim und Bochum auf 10.000 DM, die Mindestprämie wird auf 20 DM ... »Details
  6. Opel verleiht erstmals Wanderpreis für Mitarbeitervorschläge an einzelne Abteilungen, Februar 1969
    Der Automobilhersteller Adam Opel AG verleiht für das abgelaufene Jahr 1968 erstmals einen Wanderpreis für Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter. Die Auszeichnung wird in Form einer großen Stahltafel der Abteilung übergeben, aus deren Reihen die meisten Verbesserungsvorschläge eingereicht worden sind. Darüber hinaus honoriert das Unternehmen die Vorschläge im einzelnen seit Januar 1964 ... »Details
  7. Deutlicher Produktionsrückgang bei der Adam Opel AG in Rüsselsheim, 31. Dezember 1974
    Die Gesamtproduktion der Adam Opel AG in Rüsselsheim ist im Verlauf des Jahres gegenüber 1973 um ein Drittel zurückgegangen. ... »Details
  8. Positive Entwicklung der Marktsituation für die hessischen Automobilhersteller: Beschäftigung und Absatz bei Opel im Aufwind, 1975-1979
    Entgegen den pessimistischen Prognosen für die zukünftige Entwicklung des PKW-Absatzes im Binnenland und auf den Exportmärkten, die 1974 unter dem Eindruck der Auswirkungen der Energiekrise und weitgehender Marktsättigung gestellt wurden (DER SPIEGEL 25/1974, S. 26-28; Prognos-Studie 1975) hat die Produktions- und Beschäftigungsentwicklung bei den hessischen Automobilbauern von 1975 bis ... »Details
  9. Großes Interesse an automatisierter, flexibler Zylinderkopf- und Zylinderblockfertigung bei Opel in Rüsselsheim, 22. Februar 1984
    Etwa 250 Vertreter deutscher und schwedischer Automobilhersteller sowie Firmenangehörige anderer metallverarbeitender Unternehmen besuchen den Rüsselsheimer Autobauer Opel, um sich über ein hier erstmals im Fertigungsprozess angewandtes neuartiges flexibles Maschinenkonzept zur Produktionsautomatisierung zu informieren. Das als industrielles Pilotprojekt vom Bundesministerium für Forschung und ... »Details
  10. Landgericht Darmstadt weist Klage gegen Ausgliederung der EDV bei Opel zurück, 6. Mai 1986
    Das Landgericht Darmstadt weist eine Klage der Arbeitnehmervertreter im Aufsichtsrat der Adam Opel AG, Rüsselsheim zurück, die eine Beendigung bzw. Rückgängigmachung der Ausgliederung der Datenverarbeitung aus dem Unternehmen gefordert hatten. Hintergrund ist der auf Veranlassung von General Motors (GM) gefasste Vorstandsbeschluss, die gesamte Datenerfassung und -verarbeitung des Unternehmens ... »Details
  11. Unterzeichnung von Betriebsvereinbarungen zur Neustrukturierung des Lohnsystems und der stufenweisen Einführung der Gruppenarbeit bei Opel, 8. April 1991
    Die Geschäftsleitung und der Gesamtbetriebsrat der Adam Opel AG unterzeichnen Betriebsvereinbarungen zur Reform der Besoldungsstruktur der Beschäftigten und zur stufenweisen Einführung der Gruppenarbeit.  ... »Details
  12. Einführung einer neuen Besoldungsstruktur für 46.000 Opel-Mitarbeiter, 1. Juli 1991
    Mit Wirkung zum 1. Juli 1991 beginnt beim Rüsselsheimer Automobilhersteller Opel unternehmensweit die Einführung einer neuen Besoldungsstruktur für etwa 46.000 Konzernmitarbeiter oder vier Fünftel der Gesamtbelegschaft. Dabei wird die bisherige Unterteilung des Lohnsystems in 42 Stufen auf nur noch zehn Stufen reduziert. Die Maßnahme bedeutet für alle von der Umstellung betroffenen ... »Details
  13. Die Datenverarbeitungsfirma EDS eröffnet in Rüsselsheim ein neues Rechenzentrum, 21. April 1998
    Nach zehnmonatiger Bauzeit eröffnet das Datenverarbeitungsunternehmen Electronic Data Systems (EDS) im Gewerbegebiet Hasengrund im südöstlichen Teil der Stadt Rüsselsheim ein neues Rechenzentrum. ... »Details
Results per page: · Top